
Michel Kalika
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Publications
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Les effets du technostress sur la performance du manager de proximité : Développement conceptuel et validation empiriqueAIM Montreal, Apr 2018, Montreal (Province du Quebec), Canada
Communication dans un congrès
hal-03233182
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De la recherche en management à la recherche par les managersEtats Généraux du Management, IAE de Toulouse et Toulouse Business School, May 2016, Toulouse, France
Communication dans un congrès
hal-01374428
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Social Networking Continuance: When Habit Leads to Information Overload23rd European Conference on Information Systems (ECIS 2015), May 2015, Münster, Germany
Communication dans un congrès
hal-01664022
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How to assess and measure the impact of business schools and their research? Two recent cases in Europe: The Business School Impact Survey (BSIS) and the UK REF assessment system29th British Academy of Management Annual Conference - BAM 2014, Sep 2014, Belfast, United Kingdom
Communication dans un congrès
hal-01664050
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Computer-Mediated Social Ties as Predictors of SNS Usage Continuance34th International Conference on Information Systems (ICIS 2013), Dec 2013, Milan, Italy
Communication dans un congrès
hal-01664067
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Les paroles s'envolent, les écrits restent… L'influence de la traçabilité des communications électroniques sur les pratiques de transmission de l'informationAIM 2013 : 18ème Conférence de l’Association Information et Management, May 2013, Lyon, France. pp.342 - 359
Communication dans un congrès
hal-01263188
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Spaces of IT intrapreneurial freedom: a classic grounded theorySIGMIS-CPR '13. 2013 Annual Conference on Computers and People Research, May 2013, Cincinnati, Ohio, United States. pp.33-44, ⟨10.1145/2487294.2487302⟩
Communication dans un congrès
hal-01664056
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Danone, les mouvements stratégiques d'une multinationale française3ème colloque d'Atlas/AFMI (Association Francophone de Management International), Jul 2013, Montréal, Canada. 21 p
Communication dans un congrès
halshs-00864394
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The spinning top metaphor : understanding value misfits and clashes2012 Annual Meeting of the Academy of Management, Aug 2012, Boston, Massachusetts, United States
Communication dans un congrès
hal-01664055
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An Examination of the Strategic Alignment Literature in IS through a Co-Citation AnalysisAMCIS 2012 : 18th Americas Conference on Information Systems, Aug 2012, Seattle, United States. Paper 28
Communication dans un congrès
hal-01664029
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Quel Avenir pour l’Après : la continuité d’usage des systèmes d’information collaboratifs17ème colloque de l'Association Information et Management : "Vers un Management Ethique et Responsable ? La Contribution des Systèmes d'Information", May 2012, Bordeaux, France. pp.10
Communication dans un congrès
hal-01664085
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Les fusions, réponses à la crise des Business Schools ? Application du modèle de l’EcoSystème d’Affaires en FranceIIIèmes États Généraux du Management - 2012 FNEGE : Les Nouvelles Frontières du Management, Oct 2012, Strasbourg, France. pp.15
Communication dans un congrès
hal-01664034
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Leader-Member Exchange in Virtual Team: Exploring the Effects of E-Leaders' Behavioral ComplexityInternational Conference on Information Systems, Dec 2010, Saint-Louis, Missouri,, États-Unis. 14 p
Communication dans un congrès
halshs-00551692
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Leader-Member Exchange in Virtual Team: Exploring the Effects of E-Leaders' Behavioral ComplexityInternational Conference on Information Systems 2010 (ICIS),, Dec 2010, Saint-Louis (Missouri), États-Unis. 14 p
Communication dans un congrès
halshs-00642554
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Re-conceptualizing IS Strategic Alignment: the Translated Strategic Alignment Model (TSAM)Sixteenth Americas Conference on Information Systems (AMCIS), Aug 2010, Lima, Peru. Paper 246
Communication dans un congrès
halshs-00666286
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Leader-Member Exchange in Virtual Team: Exploring the Effects of E-Leaders' Behavioral ComplexityActes ICIS[1] 2010 (International Conference on Information Systems) dec. 2010, Saint-Louis, Missouri, Etats-Unis,, Dec 2010, Saint Louis (Missouri), France. 14 p
Communication dans un congrès
halshs-00623153
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Restrictions technologiques perçues et essai d'innovation avec les TI: Le rôle modérateur de l'autonomieConférence de l'Association Information & Management, Jun 2009, Marrakech, France
Communication dans un congrès
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Prospective strategic behavior and IS co-alignment, impact on performance. An alternative perspectiveMediteranean Conference on Information Systems (MCIS), Sep 2008, Hammamet, Tunisia. Paper 20
Communication dans un congrès
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Impacts of team virtuality on performance : A qualitative studyEuropean and Mediterranean Conference on Information Systems, EMCIS 2008, May 2008, Dubai, Saudi Arabia
Communication dans un congrès
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The influence of Work Environment on IT-SPecific Individual Differences : An Empirical StudyConférence de l'Association Information & Management, Dec 2008, Paris, France
Communication dans un congrès
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Human Ressources intranets in France: A Longitudinal Study1st International Workshop on Human Resource Information Systems, 2007, Portugal
Communication dans un congrès
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L'alignement entre orientation client et stratégie technologiqueAIM 2007 LAUZANNE, 2007, Suisse
Communication dans un congrès
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Information Quantity and IS SuccessInternational Conference on Information Systems, 2007, Montréal, Québec, Canada
Communication dans un congrès
halshs-00668130
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Perception des TIC dans l'entreprise : les seniors et la fracture numériqueColloque de l'AIM, Toulouse, 2006, France
Communication dans un congrès
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Le relationnel bancaire : Diagnostic et évaluation des stratégies mises en placeXXII colloque AFM, Nantes, 2006, France
Communication dans un congrès
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Le management des équipes virtuelles: Conscience de groupe - E-leadership - CréativitéColloque international de recherche de USJ Beyrouth, 2006, Liban
Communication dans un congrès
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Big brother is watching you : le contrôle technologique des réseaux de points de venteXXII colloque AFM, Nantes, 2006, France
Communication dans un congrès
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Urgence et TICJournée de Recherche AGRH-AIM, Université Paris Dauphine, 2006, France
Communication dans un congrès
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IT-Enabled Business Processes versus Strategic Alignment : An investigation into the drivers of organizational performanceXI conference of AIM, Luxembourg, 2006, Luxembourg
Communication dans un congrès
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APPRENTISSAGE ORGANISATIONNEL ET PERFORMANCE DANS LES JOINT-VENTURES INTERNATIONALES AU VIETNAMXVème conférence internationale de management stratégique, AIMS, Annecy, 2006, France
Communication dans un congrès
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Measuring Internet performance within the organization16 th IRMA International Conference, San Diego, 2005, United States
Communication dans un congrès
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La théorie du millefeuille. De la non-substitution entre communications électronique et face à faceConférence AIM Montpellier, 2005, France
Communication dans un congrès
hal-00155926
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Survey of Strategic Alignment Impacts on Organizational Performance in International European CompaniesProceedigns of the 38th Hawaii International Conference in Information Systems, 2005, United States
Communication dans un congrès
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Measuring Internet performance within the organizationIRMA (Information Resources Management Association), 2005, San Diego, United States. pp.7
Communication dans un congrès
halshs-00166039
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L'alignement stratégique: déterminant de la performance, étude empirique sur les PMEIX eme conférence de l'Association Management Information (A.I.M.), INT Évry, 2004, France
Communication dans un congrès
hal-00155933
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Strategic alignment : a performance tool, an empirical study on SME'sAMCIS, NEW YORK, 2004, United States
Communication dans un congrès
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Adopting an ICT code of conduct: An empirical study of organizational factorsConférence EMCIS, Tunis, 2004, Tunisia
Communication dans un congrès
hal-00155934
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IMPACT DES TIC SUR LES COMPETENCES DES SALARIES: ROLES DES PRATIQUES DE GRHConférence internationale de recherche IAE Paris, 2004, France
Communication dans un congrès
hal-00156000
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Intranets : perspective historiqueII ème Journée de recherche AGRH - SOPRA - CREPA, Université Paris-Dauphine, 2003, France
Communication dans un congrès
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Choix stratégiques de l'entreprise étendue et déploiement technologique : alignement et performanceActes du Colloque de l'AIM (Association Information et Management), Grenoble, France, 2003, France
Communication dans un congrès
hal-00155935
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E-management et Stratégieconférence AIMS Paris, 2002, France
Communication dans un congrès
hal-00155939
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Mécanismes de coordination et technologies de l'information : une application à la relation prestataire logistique - clientActes du VII Colloque de l' AIM, Hamamet, 2002, Tunisie
Communication dans un congrès
hal-00155942
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Les facteurs déterminants de l'utilisation du courrier électroniqueactes du VII colloque AIM,Hamamet., 2002, Tunisie
Communication dans un congrès
hal-00155940
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Les stratégies d'entreprises dans les nouvelles régulationsComment réguler? Colloque international, Université Paris Dauphine, 2001, France
Communication dans un congrès
hal-00155945
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Le rôle de l'intranet - GRH : étude empirique des pratiques des entreprises et fondements théoriquesColloque AGRH, Liège, 2001, Belgique
Communication dans un congrès
hal-00155943
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La performance de l'intranet – GRH : étude empirique des pratiques des entreprises et fondements théoriquesColloque AGRH, Liège, 2001, Belgique
Communication dans un congrès
hal-00155944
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La GRH de l'entreprise sous-traitante: mise en perspective des résultats d'une étude empirique2ème Université de Printemps de L'Institut International de l'Audit Social, Marrakech, 2000, Maroc
Communication dans un congrès
hal-00155995
v1
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The psychological profile as determinant of satisfaction among french franchisees5ème Conférence franco-allemande de l'AFM Retailing and distribution in Europe, 2000, France
Communication dans un congrès
hal-00156979
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How France's potential franchisees reach their decisions. A comparison with franchiseers' perceptions14th annual International Society of Franchising Conference, San Diego, 2000, United States
Communication dans un congrès
hal-00155976
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Satisfaction du franchisé : l'impact de la relation entre le franchisé et son franchiseur16ème Congrès Association Française de Marketing AFM, Montréal, 2000, Canada
Communication dans un congrès
hal-00155997
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Internet et PMECongrès International Francophone sur la PME, IAE Lille, 2000, France
Communication dans un congrès
hal-00155970
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Internationalisation de la GRH : spécificité des actifs et relations inter-organisationnellesXI ème Congrès de l'AGRH, Paris, 2000, France
Communication dans un congrès
hal-00155968
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Grandeur et limites de la communication électronique : analyse d'un cas de projet de recherche marketingXVIème Congrès de l'AFM, Montréal, 2000, Canada
Communication dans un congrès
hal-00155971
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Factors affecting choice criteria when joining a franchise network - Evidence from french franchisees5ème Conférence franco-allemande de l'AFM, Retailing and distribution in Europe, 2000, France
Communication dans un congrès
hal-00156980
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Achats publics : la problématique conciliation des dimensions managériales et juridique de la responsabilité publiqueXème Colloque "Les nouvelles exigences de la responsabilité publique" de la Revue Politique et Management Public, 2000, France
Communication dans un congrès
hal-00155974
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The dimensions of marketing knowledge- an exploratory studyCommunication au congrès D.S.I. Athènes, 1999, Greece
Communication dans un congrès
hal-00155982
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Les dimensions de la connaissance marketing : une étude exploratoire un vue de la définition d'un système d'accréditation des compétenceColloque AFM, Strasbourg, 1999, France
Communication dans un congrès
hal-00155980
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Contrôle et autonomie de la GRH dans les relations client-fournisseurCongrès de l'AGRH, Lyon, 1999, France
Communication dans un congrès
hal-00155977
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La GRH face à la globalisation : le cas des relations client-fournisseur franco-marocainesCongrès de l'AGRH, Versailles St Quentin-en-Yvelines, 1998, France
Communication dans un congrès
hal-00155987
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Coordination inter-organisationnelle France-Maroc dans le secteur textileCongrès International Francophone sur la PME, Nancy-Metz, 1998, France
Communication dans un congrès
hal-00155988
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L'intégration de la gestion des ressources humaines dans les relations de partenariat industriel : le cas des entreprises sous-traitantes marocaines et des donneurs d'ordres françaisCongrès de l'A.G.R.H.- H.E.C. Montréal, 1997, Canada
Communication dans un congrès
hal-00155990
v1
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Human resource management integration and industrial collaborative relations : the case of moroccan subcontractors and french oemsBritish Academy of management - London Business School, 1997, United Kingdom
Communication dans un congrès
hal-00155991
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The determinants of the marketing function structural factors in french industrial firms : a conceptual frame and empirical validationColloque de l'E.M.A.C., 1995, France
Communication dans un congrès
hal-00156981
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Décision d'embauche d'un cadre et innovation organisationnelle dans la P.M.E.: l'impact d'une aide publiqueActes du 2 ème Congrès International Francophone de la P.M.E., Paris, 1995, France
Communication dans un congrès
hal-00155992
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Les entreprises deviennent des bureaucraties... décentraliséesColloque AFC, Rennes, 1987, France
Communication dans un congrès
hal-00155994
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Multidisciplinary qualitative research and Covid-19: the CO-DATA-LAB ProjectFrançoise Chevalier; L. Martin Cloutier; Nathalie Mitev. Qualitative Research: Voices in Management Sciences, EMS, p.239-265, 2022
Chapitre d'ouvrage
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Recherche qualitative pluridisciplinaire et Covid 19. Le projet CO-DATA-LABFrançoise Chevalier; L. Martin Cloutier; Nathalie Mitev. La recherche qualitative : témoignages dans les sciences de gestion, Editions EMS, Management et société, pp.251-276, 2022, Business science institute, 978-2-37687-534-5. ⟨10.3917/ems.cheva.2022.02.0242⟩
Chapitre d'ouvrage
hal-03714953
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PréfaceMichel Kalika (éd). L'homme qui fait parler les données. Hommage au professeur Jean Moscarola. Caen, EMS Editions, pp.9-12, 2022, Business Science Institute, 9782376875918. ⟨10.3917/ems.kalik.2022.01.0009⟩
Chapitre d'ouvrage
hal-03721738
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Avant-proposIn Teko Henri Tedongmo, Etogo Gabriel (coord.). Le pluralisme managérial en Afrique - Hommage au professeur Emmanuel Kamdem, EMS Editions, pp.9-10, 2022, Business Science Institute, 978-1915529008. ⟨10.3917/ems.tedon.2022.01.0009⟩
Chapitre d'ouvrage
hal-03970298
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Accentuer les impacts managériaux de la recherche en management. Vers des formations doctorales en management associant académiques et praticiens (Chapitre 48).In Henri Savall; Véronique Zardet (eds.). Traité du management socio-économique, Théorie et pratiques, Éditions EMS - Management & Société, pp.575-584, 2021, Col. Management socio-économique et recherche-intervention, 978-2-37687-470-6. ⟨10.3917/ems.saval.2021.01.0575⟩
Chapitre d'ouvrage
hal-03635976
v1
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Changement de paradigme dominant : de la qualité académique à l’impact managérial (Chapitre 8).Alain Burlaud,; F. Bournois (eds.). L'enseignement de la gestion en France, EMS Editions, pp.155-163, 2021, Hors collection, 9782376874539. ⟨10.3917/ems.burla.2021.01.0155⟩
Chapitre d'ouvrage
hal-03721737
v1
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PrefaceIn Baudet Cédric (eds.). Doctors Advising. Doctoral Students - Study tips for doctoral students from doctoral graduates, EMS Editions, pp.9-11, 2021, Économie et société / Business Science Institute, 978-2-37687-532-1. ⟨10.3917/ems.baude.2021.02.0009⟩
Chapitre d'ouvrage
hal-03970426
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Avant-proposIn Baudet Cédric (coord.). Les docteurs conseillent les doctorants, EMS Editions, pp.8-10, 2021, Business Science Institute, 9782376875017. ⟨10.3917/ems.baude.2021.01.0008⟩
Chapitre d'ouvrage
hal-03970347
v1
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Le COVID-DATA-LAB. Une recherche collective sur les organisations à l’épreuve de la CovidMichel Kalika; Paul Beaulieu. Les impacts durables de la crise sur le management, Éditions EMS, Management & société, pp.17-42, 2021, Business Science Institute, 978-2-37687-530-7
Chapitre d'ouvrage
hal-03417442
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Introduction générale – Une cartographie du champ des systèmes d’informationLes Grands Auteurs en Systèmes d'information, EMS Editions, pp.7-18, 2018, ⟨10.3917/ems.walsh.2018.01.0007⟩
Chapitre d'ouvrage
halshs-03579886
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Danone, la gouvernance d’une multinationaleKirsten Burkhardt et Philippe Desbrières (éds.). Cas en gouvernance des organisations, Editions Management & Société, p. 119-142, 2018, Coll. Etudes de cas
Chapitre d'ouvrage
hal-01722443
v1
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Le cadre général de la recherche de terrain (Chapitre 1)In Françoise Chevalier; L. Martin Cloutier; Nathalie Mitev (eds.). Les méthodes de recherche du DBA, Editions EMS, Management & Société, Collection Business Science Institute, pp.27-40, 2018, 978-2-37687-179-8
Chapitre d'ouvrage
hal-03012481
v1
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Danone, a French multinational expanding into the global marketP. Buckley et P. Ghauri (éds.). International Business Strategy. Theory and Practice, Routledge, pp. 252-255, 2015
Chapitre d'ouvrage
hal-01134092
v1
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Du Business School Impact Survey (BSIS)... au Professeur of Management Impact Survey (PMIS)Le professeur de management à 360°, pp.152-158, 2014
Chapitre d'ouvrage
hal-01664048
v1
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E-management et ressources humainesEncyclopédie des ressources humaines : théories, instruments, méthodes, auteurs, pp.467-473, 2012
Chapitre d'ouvrage
hal-01664037
v1
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Manage your career like you teach managementHällgren Markus. Advices to Post-Docs (title to be confrimed), under review, à paraître, 2012
Chapitre d'ouvrage
halshs-00683136
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E-management et ressources humainesEncyclopédie des ressources humaines : théories, instruments, méthodes, auteurs, pp.467-473, 2012
Chapitre d'ouvrage
hal-02592576
v1
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Building Collective Awareness in Virtual Teams: The Effect of Leadership Behavioral styleIn "Leadership in the Digital Enterprise. Issues and Challenges", de P.Yoong, IGI Global, Chapter 8, p. 105-117, 2009
Chapitre d'ouvrage
halshs-00526744
v1
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An Activity Theory View of E-HR and Open SourceEncyclopedia of Human Resources Information Systems, IGI Global, pp.7-11, 2009, ⟨10.4018/978-1-59904-883-3.ch002⟩
Chapitre d'ouvrage
hal-04567124
v1
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HR outsourcing strategiesEncyclopedia of Human Resources Information Systems, Information Science Reference, Idea Group Publishing, pp.477-481, 2008
Chapitre d'ouvrage
halshs-00659223
v1
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Outsourcing HR in France: Theory and PracticePotential, Problems and Guidance for Practitioners, pp.100-110, 2008
Chapitre d'ouvrage
halshs-00683976
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Outsourcing HR in France: theory and practiceTechnology, Outsourcing & Transforming HR, Butterworth Heinemann, pp.87-103, 2008
Chapitre d'ouvrage
halshs-00659272
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The e-RH magic cauldron of open source projectEncyclopedia of Human Resources Information Systems, Information Science Reference, Idea Group Publishing, pp.7-11, 2008
Chapitre d'ouvrage
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Outsourcing HR in France: Theory and Practice Technology, Outsourcing and Transforming HRRoutledge. Technology, Outsourcing & Transforming HR, Routledge, pp.87-104, 2008, 9780750686457
Chapitre d'ouvrage
hal-04567121
v1
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Management & TIC, le e-management devient management !DRM, l'état des entreprises 2009, La Découverte, pp.87-96, 2008
Chapitre d'ouvrage
halshs-00659217
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Surcharge informationnelle, urgence et TICLes Etats Généraux du Management, Vuibert, 2008
Chapitre d'ouvrage
halshs-00668823
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HR intranets perspectives: practices and theoryEncyclopedia of Human Resources Information Systems, Information Science Reference, Idea Group Publishing, pp.746-751, 2008
Chapitre d'ouvrage
halshs-00659222
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Du choix des médias au management d'un portefeuille de médiasConnaissance et Management, Economica, pp.261-269, 2007
Chapitre d'ouvrage
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Eurotunnel ou quand des actionnaires minoritaires renversent une Direction GénéraleManagement : Cas et Applications, Vuibert, pp.33-38, 2007
Chapitre d'ouvrage
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v1
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Virtual Teams : The role of leadership in Trust Managementin Brennan L. et Johnson V. (Eds), Computer-Mediated Relationships and trust : Mangerial and Organizational effects, pp.34-45, 2007
Chapitre d'ouvrage
halshs-00250295
v1
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Le WAP ou la norme comme outil de conquête stratégiqueManagement : Cas et Applications, Vuibert, pp.158-164, 2007
Chapitre d'ouvrage
halshs-00140235
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EDF ou le dilemme de l'intégration stratégique Amont / AvalManagement : Cas et Applications, Vuibert, pp.180-185, 2007
Chapitre d'ouvrage
halshs-00140237
v1
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E-Management et ressources humainesEncyclopédie de la GRH, Vuibert, pp.332-341, 2007
Chapitre d'ouvrage
hal-00157022
v1
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La diversite des usages du courrier electroniqueGestion des ressources humaines, Vuibert, pp.53-60, 2006
Chapitre d'ouvrage
hal-00160481
v1
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LES TIC et la Fonction RHCAHIERS FRANCAIS No. 333: GRH, mutations économiques et innovations technologiques, La Documentation Francaise, pp.58-63, 2006
Chapitre d'ouvrage
hal-00157025
v1
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La communication électroniqueMANAGEMENT & TIC, 5 ans de e-management dans les entreprises, Liaisons, pp.53-68, 2006
Chapitre d'ouvrage
hal-00157051
v1
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Taille et perception des technologies de l information et de la communicationLa stratégie dans tous ses états - mélanges en l'honneur du Professeur Michel Marchesnay, EMS, pp.151-160, 2006
Chapitre d'ouvrage
hal-00160482
v1
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Les Services de ProximitéEconomica. Recherches en Management et Organisations, Economica, pp.163-178, 2006
Chapitre d'ouvrage
halshs-00140243
v1
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Les intranets RH: de l'introduction des TIC aux nouvelles formes d'organisation. Une rétrospective de 1998 à 2005e-RH: réalités managériales, Vuibert, pp.147-160, 2005
Chapitre d'ouvrage
hal-00157038
v1
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LE CAS DES ENTREPRISES SOUS-TRAITANTES AU MAROCPERSPECTIVES SUR LA GRH AU MAGREB, VUIBERT, pp.109-132, 2005
Chapitre d'ouvrage
hal-00160484
v1
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introduction: e-RH réalités managérialese-RH: réalités managériales, Vuibert, pp.1-6, 2005
Chapitre d'ouvrage
hal-00157048
v1
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L'intranet RH: de l'e-RH au knowledge management: une rétrospective de 1998 à 2005e-RH: réalités managériales, Vuibert, pp.161-174, 2005
Chapitre d'ouvrage
hal-00157043
v1
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Le rôle stratégique des TICManagement & TIC: 5 ans de e-management dans les entreprises, Liaisons, pp.131-146, 2003
Chapitre d'ouvrage
hal-00157055
v1
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TIC et PerformanceLe E-management, Liaisons, pp.155-168, 2003
Chapitre d'ouvrage
hal-00157036
v1
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conclusion, e-management, quelles transformations?Le e-management: quelles transformations pour l'entreprise?, Liaisons, pp.169-174, 2003
Chapitre d'ouvrage
hal-00157061
v1
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TIC et stratégieLe E-management, Liaisons, pp.71-96, 2003
Chapitre d'ouvrage
hal-00157032
v1
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Les intranets RH: pratiques des entreprises et problématiquesE-GRH: Révolution ou évolution?, Liaisons, pp.63-90, 2002
Chapitre d'ouvrage
hal-00157029
v1
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Les facteurs déterminants de l'utilisation du courrier électronique dans les entreprises françaisesE-GRH: Révolution ou évolution?, Liaisons, pp.145-170, 2002
Chapitre d'ouvrage
hal-00157031
v1
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Le défi du e-managementLes défis du management, Liaisons, pp.221-234, 2002
Chapitre d'ouvrage
hal-00157027
v1
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E-MANAGEMENT ET RESSOURCES HUMAINESEncyclopédie de la GRH, Vuibert, pp.408-417, 2002
Chapitre d'ouvrage
hal-00157020
v1
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TIC, enjeu stratégiqueLe e-management: vers l'entreprise virtuelle?, Liaisons, pp.87-105, 2002
Chapitre d'ouvrage
hal-00157028
v1
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Organigramme : organisation pratique de l'entrepriseEncyclopédie de gestion, ECONOMICA, pp.2156-2172, 1997
Chapitre d'ouvrage
hal-00160486
v1
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La gestion à l'unité des produits dans les entreprises du commerce de détailMélanges en l'honneur de J.G. MERIGOT, ECONOMICA, pp.345-357, 1993
Chapitre d'ouvrage
hal-00160494
v1
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Informatique et OrganisationEncyclopédie du Management, VUIBERT, pp.271-276, 1992
Chapitre d'ouvrage
hal-00160487
v1
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Rapport sur les recherchezs doctorales en management stratégiques et politique généraleANNALES DU MANAGEMENT, ECONOMICA, pp.135-148, 1992
Chapitre d'ouvrage
hal-00160490
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Danone : Un leader mondial de l’industrie agro-alimentaire2016
Autre publication scientifique
hal-01299588
v1
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Danone, a French multinational expanding into the global market2014
Autre publication scientifique
hal-00974072
v1
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Étude de cas. La gestion du Changement Organisationnel : bâtir une culture de la sécurité de l'information chez FRANCE TELECOM-ORANGE2012, pp.178
Autre publication scientifique
hal-02353936
v1
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Cas d'Ecole' buzz & bad buzz: Manager l'e-réputation2012
Autre publication scientifique
halshs-00683970
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DANONE : A world leader in the food-processing industry2011
Autre publication scientifique
halshs-01948690
v1
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Danone : Un leader mondial de l'industrie agro-alimentaire2011
Autre publication scientifique
hal-00974177
v1
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DANONE : A world leader in the food-processing industry2011
Autre publication scientifique
halshs-00661756
v1
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DVD - Management de la diversité2008
Autre publication scientifique
halshs-00666240
v1
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Les stratégies d'adaptation à la disposition du manager de proximité dans la gestion du techno-stress : une perspective interactionnelle2019
Pré-publication, Document de travail
halshs-02112795
v1
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Transformer la crise en opportunités : le vécu des managers et salariés[Rapport de recherche] Business Science Institute; Le Sphinx. 2021, pp.38
Rapport
(rapport de recherche)
hal-03591230
v1
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Franchise et culture managériale : étude des facteurs humains et organisationnels, versus franchiseur, conditionnant la pratique de la franchise : typologie de franchiseurs[Research Report] Université Paris Dauphine. 2000
Rapport
(rapport de recherche)
hal-03219178
v1
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La décision d’achat d’une franchise : étude empirique du processus d’achat et de la satisfaction du franchisé[Rapport de recherche] Université Paris Dauphine (Paris 9). 1999
Rapport
(rapport de recherche)
hal-03219189
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