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Les logiques qui sous-tendent la coopération. Une conceptualisation théorique d’un évènement coopératif : le cas d’un Hackathon académique
Audrey Morgand
ARES, U-Mons, 2024, Mons, Belgique
Communication dans un congrès
hal-05005597
v1
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Le réveil écologique de la génération Z. Un facteur de cohésion et de mise en tension dans les pratiques des Etablissements d'Enseignement Supérieur
Audrey Morgand
13e colloque de l’AIRMAP, Iae Amiens; Lefmi, 2024, Amiens (Université Picardie Jules Verne), France
Communication dans un congrès
hal-05005604
v1
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Le management stratégique des coopérations entre parties prenantes comme levier d'accélération de la transition écologique. Cas du label DD&RS
Audrey Morgand
,
Thibault Ruat
20e Congrès de l’ADERSE, irgo; université de bordeaux, 2024, bordeaux, France
Communication dans un congrès
hal-05005585
v1
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Orientation professionnelle et employabilité : outils et dispositifs pour développer la capacité projective des jeunes. Cas de l'outil : projet personnel et professionnel
Audrey Morgand
,
Thibault Ruat
Colloque ARIA (Anticiper le Risque par l'Innovation), IUT de Bayonne et du Pays Basque, Sep 2024, Bayonne, France
Communication dans un congrès
hal-04788372
v1
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Devenir mentor. Lecture de cas de professionnels bénévoles au travers du modèle de RSE de Carroll
Audrey Morgand
ARES, ESC Amiens - CERM, 2023, Amiens, France
Communication dans un congrès
hal-05005552
v1
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Mentorer le projet professionnel d’un jeune : un levier de création de valeur partagée
Audrey Morgand
19e Congrès de l’Aderse, Excelia, 2023, La Rochelle, France
Communication dans un congrès
hal-05005564
v1
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Processus de recrutement et intelligence automatisée : un focus sur la technologie ATS
Audrey Morgand
2éme édition du Colloque International : Le Management Innovant : Entre la Digitalisation, la Transformation des Emplois et le Bien-être au Travail, International Business School (ISCID-CO) de l’Université du Littoral Côte d’Opale (ULCO), 2023, Dunkerque et Saint Omer, France
Communication dans un congrès
hal-05005577
v1
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A la recherche du BM de plateformes numériques dédiées à l’orientation des jeunes
Audrey Morgand
Ateliers de la Recherche, EM Normandie; ISTEC, 2022, Le Havre, France
Communication dans un congrès
hal-05005542
v1
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Inversion de la relation candidat-recruteur : difficulté d’anticipation ou risque-RH ?
Audrey Morgand
20ème colloque Oriane, Iut de bayonne, 2022, Bayonne, France
Communication dans un congrès
hal-05005548
v1
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A la recherche des risques dans un projet personnel professionnel. Cas d’un outil d’orientation professionnelle des jeunes
Audrey Morgand
20ème colloque Oriane, iut de bayonne, 2022, Bayonne, France
Communication dans un congrès
hal-05005544
v1
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Plateforme de réseau social professionnel : le risque de ne voir qu’un outil de gestion. Une revue de la littérature sur les conceptions théoriques
Audrey Morgand
19ème colloque Oriane, iut de bayonne, 2021, Bayonne, France
Communication dans un congrès
hal-05005539
v1
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Risques perçus dans l’utilisation d’une technologie Réseau orientée premier emploi : la gestion des convergences et divergences
Audrey Morgand
18ème colloque Oriane, iut de bayonne, 2020, Bayonne, France
Communication dans un congrès
hal-05005530
v1
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Conscientisation d'un agir professionnel et risques liés à ce processus dans la stratégie de recherche d'un premier emploi
Audrey Morgand
18ème colloque Oriane, Iut de bayonne, 2020, Bayonne, France
Communication dans un congrès
hal-05005536
v1
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Le millefeuille dans la recherche d'un premier emploi : risque ou opportunité ?
Audrey Morgand
17ème colloque Oriane, IUT de bayonne, 2019, Bayonne, France
Communication dans un congrès
hal-05005525
v1
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Les paradoxes de l’autonomie contrainte. Insertion professionnelle et employabilité des diplômés de l’enseignement supérieur : de la mise à l’agenda politique aux implications organisationnelles dans le management des universités
Audrey Morgand
,
Paul Crozet
5ème colloque de l’Association Internationale de Recherche en MAnagement Public, AIRMAP, 2016, Poitiers, France
Communication dans un congrès
hal-05005506
v1
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Gérer les contradictions des logiques de l’action : retour vers les trois modèles de la GRH
Audrey Morgand
27ème Congrès de l’Association Francophone de Gestion des Ressources Humaines, AGRH, 2016, Strasbourg, France
Communication dans un congrès
hal-05005520
v1
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Pourquoi prendre le risque de la déviance ? Cas de comportements organisationnels face à une technologie orientée employabilité
Audrey Morgand
14ème colloque Oriane, IUT Bayonne, 2016, Bayonne, France
Communication dans un congrès
hal-05005516
v1
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Le désordre numérique : un instrument d’opacité délibérée. Cas des pratiques envers les médias sociaux orientés employabilité des diplômés universitaires
Audrey Morgand
7ème Édition du colloque MTO, Montpellier Business School, 2015, Montpellier, France
Communication dans un congrès
hal-05005494
v1
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L'instrumentation de gestion des réseaux sociaux : pratiques et logiques. Cas de médias sociaux numériques universitaires
Audrey Morgand
140 ème Congrès des sociètés historiques et scientifiques, 2015, Reims (France), France
Communication dans un congrès
hal-05005473
v1
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Mise en lumière du processus de transformation de l’action collective par les pratiques et l’appropriation. Cas de réseaux sociaux universitaires orientés vers l’insertion professionnelle des diplômés
Audrey Morgand
Congrès des IAE, IAE France, 2015, Rennes (FR), France
Communication dans un congrès
hal-05005485
v1
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