Caroline DEMEYERE

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Publications

Publications

Repenser l’enseignement du management comme praxis de la vulnérabilité à l’ère de l’Anthropocène : le cas des ateliers de type « fresques »

Adrien Laurent , Amélie Gabriagues , Caroline Demeyère

Conférence Anthropocène & Organisation ESC CLERMONT BUSINESS SCHOOL, Jun 2024, Clermont-Ferrand, France

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Well-being in Performing Arts Organizations: Unpacking the COVID imprint

Stéphanie Havet-Laurent , Caroline Demeyère , Caroline Hussler , Camille M. de Bovis

AIMAC, Jun 2024, Lisbonne, Portugal

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Enseigner l’ESS : partage d'expériences dans un collectif d’enseignant-e-s-chercheur-se-s en début de carrière en gestion

Lucie Cortambert , Caroline Demeyère , Stéphanie Havet-Laurent , Julien Kleszczowski , Adrien Laurent

10èmes journées GESS (Gestion des Entreprises Sociales et Solidaires), Dec 2023, Toulouse, France

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Gender equality as the new rationale for the modernization of public administration? A participant observation approach on equality practitioners’ strategies in local governments

Caroline Demeyere

Gender Work and Organization 2020, annulé et reporté en 2021, Jun 2021, virtuel, United Kingdom

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Des rapports aux acteurs de terrain plus collaboratifs ?

Caroline Demeyère , Stéphanie Havet-Laurent

AIMS XXXe conférence (Association Internationale de Management Stratégique), Association Internationale de Management Strategique, Jun 2021, Online, France

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”We all agree, don’t we?” Analyzing interactions in nonprofit-governments collaboration and its governance

Caroline Demeyere

36ème Colloque du European Group for Organization Studies, Jul 2020, virtuel, France

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« On veut un chef d’orchestre, pas un jardinier ! » : Articulation des logiques de régulation et conceptions plurielles du rôle de l’acteur public dans les collaborations entre acteurs publics et associations,

Caroline Demeyere

Conférence annuelle 2020 de l’Association Internationale de Recherche en Management Public (AIRMAP), Oct 2020, virtuel, France

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“Have fun but don’t fight”: ambivalences and opportunities to use celebration as a strategy to advance gender equality in organizations

Caroline Demeyere

Conférence des Critical Tourism Studies (CTS) 2019, Jun 2019, Ibiza, Spain

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The associative network as a resource to advance diversity on the territory and within the State: strategies of a gender-diversity specialized bureau involving Non-profit Organizations in a region of France

Caroline Demeyere

5ème international workshop Leadership, Diversity & Inclusion de la Copenhagen Business School, May 2019, Copenhague, Denmark

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Facing the ambivalent effects of market: an empirical study of feminist non-profit organizations’ strategies and their implications for feminism

Caroline Demeyere

35ème Colloque du EGOS, Jul 2019, Edinburgh (Scotland, UK), France

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“The road to hell is paved with good intentions”: a critical study of an association’s gender equality consulting activities in public organizations

Caroline Demeyere

4ème workshop Leadership, Diversity & Inclusion de la Copenhagen Business School, May 2018, Copenhague, Denmark

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La promotion de la diversité sur un territoire : quelle place pour l’entrepreneuriat institutionnel associatif ?

Caroline Demeyere

Conférence annuelle du Réseau International de la Recherche sur les Organisations et le Développement Durable (RIODD), Oct 2017, Paris, France

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Partenariats innovants impliquant des associations pour la lutte contre les violences liées au genre : une approche Nord-Sud

Caroline Demeyère , Stéphanie Havet-Laurent , Lamia Bouadi

Université catholique de Louvain-la-Neuve; Institut français du Monde associatif; Chaire ESS de l'Université de Reims. 2024, 14 p

Rapport hal-04849449v1