
Coralie Perez
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Identifiants chercheurs
Présentation
Université de Paris 1-Panthéon-Sorbonne
Centre d'économie de la Sorbonne UMR 8174
Publications
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Publications
Individualisation de la formation et responsabilisation des actifs au prisme du compte personnel de formation en FranceGouverner par l’injonction. Le nouvel esprit des politiques du marché du travail, OCTARES, A paraître
Chapitre d'ouvrage
halshs-04923941
v1
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Sociologie de la formation post-scolaireTraité des sciences et des techniques de la formation, Dunod, pp.89-105, 2024, Hors collection, 9782100821457
Chapitre d'ouvrage
halshs-04923932
v1
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Le sens du travail: enjeu majeur de santé publiqueQue sait-on du travail ?, Presses de Sciences Po, 2023, 9782724641905
Chapitre d'ouvrage
halshs-04309998
v1
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Le taylorisme à l'ère du numérique. Le cas des entrepôts logistiquesPresses de Sciences Po. Que sait-on du travail, pp.323-335, 2023, 9782724641905
Chapitre d'ouvrage
halshs-04923869
v1
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Le sens du travail : enjeu majeur de santé publiquePresses de SciencePo. Que sait-on du travail, pp.99-115, 2023, 9782724641905
Chapitre d'ouvrage
halshs-04923895
v1
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A la recherche du sens du travail: une analyse avec l'enquête Conditions de travail 2013.Dé-libérer le travail. Démocratie et temporalités au cœur des enjeux de santé au travail., 2021
Chapitre d'ouvrage
halshs-03207059
v1
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Innovacion y calidad del empleo : algunos resultados del programa de investigacion europe QuInnE en dos sectoresGuillermo Perez-Sosto. Cual es el futuro del empleo ?, 2018
Chapitre d'ouvrage
halshs-02379800
v1
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Sociologie de la formation post-scolaire.Philippe Carré et Pierre Caspar. Traité des sciences et des techniques de la formation, DUNOD, pp.88-102, 2017, 978-2-10-076543-0. ⟨10.3917/dunod.carre.2017.01.0087⟩
Chapitre d'ouvrage
halshs-01591975
v1
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Les ruptures de contrat de travail dans des contextes de changementsGreenan N., Hamon-Cholet S., Ughetto P. Salariés du public, salariés du privé face aux changements, L'Harmattan, 2016, 9782343097312
Chapitre d'ouvrage
halshs-01396415
v1
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Les salariés face aux restructurations financières : quand le changement n'est plus soutenableRichez-Battesti N., Petrella F., Gianfaldoni P. Travail, organisations et politiques publiques : quelle soutenabilité à l'heure de la mondialisation, Presse Universitaire de Louvain, pp.51-66, 2012, Cahier du CIRTES
Chapitre d'ouvrage
halshs-00803285
v1
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Vocational Guidance for Job Applicants in FranceS. Kraatz et B.-J. Ertelt (dir.). Professionalisation of Career Guidance in Europe, Dvgt Verlag, pp.317-335, 2011
Chapitre d'ouvrage
halshs-00620808
v1
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Sociologie de la formation post-scolaireP. Carré et P. Caspar. Traité des sciences et des techniques de la formation, DUNOD, pp.125-142, 2011
Chapitre d'ouvrage
halshs-00646423
v1
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Les comptes individuels de formation : fondements et enseignementsFlorence Degrave, Donatienne Desmette, Eric Mangez. Transformations et innovations économiques et sociales en Europe : quelles sorties de crise ? Vol. 1, Presses Universitaires de Louvain, pp.297-313, 2010, Cahiers du CIRTES n°4
Chapitre d'ouvrage
halshs-00517408
v1
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Further Education and Training in the French public sector: a difficult relationship with HR ManagementBeattie R. and Osborne S. Human Resource Management in the Public Secyor, Routledge, pp.31-51, 2008
Chapitre d'ouvrage
halshs-00624595
v1
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Unstable employment histories and continuing trainingLassnigg L., Burzlaff H., Davia Rodriguez M.A., Larssen M. Lifelong Learning. Building bridges through transitional labour markets, Het Spinhuis, pp.65-86, 2007
Chapitre d'ouvrage
halshs-00293835
v1
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L'orientation professionnelle des salariés face aux risques des transitions professionnellesTransitions professionnelles et risques, 15, pp.61-75, 2006
Chapitre d'ouvrage
halshs-00311398
v1
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Skills and Qualifications at the Core of the Relationship between Resources and EmploymentClasquin B., Moncel N., Harvey M., Friot B. Wage and Welfare, New Perspectives on Employment and Social Rights in Europe, P.I.E., Peter Lang, pp.101-126, 2004
Chapitre d'ouvrage
halshs-00371030
v1
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Evaluer l'efficacité organisationnelle d'un dispositif public : l'exemple des Plans Locaux d'Insertion par l'EconomiqueGazier B., Outin J.L., Audier F. L'économie sociale, formes d'organisation et institutions, L'Harmattan, pp.82-86, 1999
Chapitre d'ouvrage
halshs-00714393
v1
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La politique publique de l'emploi aux Etats-UnisBarbier J.C., Gautié J. Les politiques de l'emploi en Europe et aux États-Unis, PUF, pp.197-217, 1999, Les cahiers du CEE
Chapitre d'ouvrage
halshs-00714404
v1
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Entreprise éclatée et périmètre de la représentation collectiveAFEP, Jul 2019, Lille, France
Communication dans un congrès
hal-03895478
v1
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Ajusting labour rather than employement: insights from 15 French company-level cases (2008-2013)36th Annuel Conference of the International Working Parting on Labour Market Segmentation (IWPLMS), Panteion University, Jun 2015, Athènes, Greece
Communication dans un congrès
halshs-01179299
v1
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Pourquoi les salariés partent-ils des entreprises ? Démissions et licenciements à la lumière des changements technologiques et organisationnelsXIIèmes Journées Internationales de Sociologie du Travail : "Formes et structures du salariat : crise, mutation, devenir"., Jun 2009, Nancy, France. 24 p
Communication dans un congrès
halshs-00400217
v1
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Violence symbolique de l'activation sur les professionnels de l'accompagnement des salariés et des chômeursViolence symbolique de l'activation sur les professionnels de l'accompagnement des salariés et des chômeurs, Apr 2009, France. pp.178
Communication dans un congrès
halshs-00621372
v1
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Losing or leaving one's job: how does it happen? The impacts of technical or organizational changes within firms on job separation21e conférence annuelle : "Capitalism in Crisis: What's Next? Economic Regulation and Social Solidarity After the Fall of Finance Capitalism", SASE (Society for the Advancement of Socio-Economics), Jul 2009, Paris, France
Communication dans un congrès
halshs-00418144
v1
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Contribution (volontaire et involontaire) d'une entreprise à la formation de ses salariés : une approche monographique15èmes journées d'études sur "Les données longitudinales dans l'analyse du marché du travail", May 2008, Lille, France. pp.49-60
Communication dans un congrès
halshs-00293866
v1
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Mediating the transitions to work : the role of employment and career advisers in comparative perspective5th Annual European Social Policy Analysis network Conference, Sep 2007, Vienna, Austria
Communication dans un congrès
halshs-00293876
v1
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The digitisation of warehousing work. Innovations, employment and job quality in French, German and Dutch retail logistics companies2018
Pré-publication, Document de travail
halshs-01884127
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Digitalisation and Artificial Intelligence: the New Face of the Retail Banking Sector. Evidence from France and Spain2018
Pré-publication, Document de travail
halshs-01884121
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Démission et licenciements : quels liens avec les changements organisationnels et/ou technologiques des entreprises ?2010
Pré-publication, Document de travail
halshs-00648876
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L'expérience professionnelle des jeunes : difficultés de mesure, multiples modes d'acquisition1999
Pré-publication, Document de travail
halshs-00714412
v1
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Rôle de la formation pendant la crise sanitaire : quelle articulation avec le chômage partiel ?[Rapport de recherche] Coll. Rapport d'études, n° 20, Dares; Ministère de l’Économie, de l’industrie et de l’emploi; Ministère du Travail, des relations sociales, de la famille, de la solidarité et de la ville. 2021
Rapport
hal-03766175
v1
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Entreprise éclatée et périmètre de la représentation collective[Contrat] 09, Dares. 2021
Rapport
(rapport contrat/projet)
hal-03239648
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Le malaise au travail comme expression de conflits sur le sens et les finalités du travail ? Rapport final, Dares-Ministère du travail[Rapport de recherche] Dares; Certop UMR 5044. 2017
Rapport
(rapport de recherche)
hal-01730620
v1
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Modes d'ajustement à la crise : des relations professionnelles sous tensions[Rapport de recherche] DARES - Ministère du Travail, de l’Emploi et du Dialogue social. 2014
Rapport
(rapport de recherche)
hal-01104218
v1
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Comment les salariés sortent-ils de l'entreprise ? Les ruptures de contrat de travail en contextes : changements organisationnels et marges de manoeuvre des salariés[Rapport de recherche] Laboratoire LISE (Cnam CNRS); CES (Université Paris 1). 2009
Rapport
(rapport de recherche)
hal-00665371
v1
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Les déterminants des entrées dans les fonctions publiques : parcours du combattant ou pis-aller ?[Rapport de recherche] Convention MENRT 2002010, Matisse (UMR CNRS 8595. 2004, pp.47
Rapport
(rapport de recherche)
hal-02493051
v1
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Problématiques de l'évaluation des politiques d'emploi : évolutions récentes, foncements théoriques, questions méthodologiques à partir de l'expérience américaineEconomies et finances. Université Nancy 2, 1997. Français. ⟨NNT : 1997NAN20015⟩
Thèse
tel-01777008
v1
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