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François Jaujard

Maitre de conférence en sciences de gestion
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Presentation

Professionnel de terrain de la fonction RH (Pechiney, Alstom, STMicroelectronics), j'ai contribué à la transformation des organisations par la qualification professionnelle et l’évolution des modes managériaux en faveur du développement de l’autonomie et de la coopération. En seconde partie de vie professionnelle, maître de conférence en sciences de gestion, mes travaux de recherche revisitent cette expérience des organisations par l’analyse des conséquences des évolutions technologiques et des changements organisationnels, ainsi que la mise en regard du modèle de la performance avec la thématique du handicap et, plus généralement, de l'inclusion. Le fil conducteur de ces activités sont la recherche de coopération au travail. Thématiques de recherche : 1-Du côté des organisations : Une politique de responsabilisation d’une population d’opérateurs du semi-conducteur montre que l’impact de l’automatisation rend plus hétérogènes encore les groupes d’acteurs quant à leur rapport au travail (autonomie et engagement). Conception d’outils de transfert de 350 personnes entre deux unités de fabrication (Thèse). Utilité, risques et limites des modèles de valorisation de la performance humaine au travail. Analyse d'organisations de hautes technologies (Key Enabling Technologies : nanotechnologies, microélectronique et nanoélectronique, photonique, matériaux avancés, biotechnologie, ...) - Projet ANR Ketorc). Relations hommes machines notamment dans la perspective de l’IA et la nécessité de concevoir des systèmes technologiques ouverts (Simondon, Du mode d’existence des objets techniques, 1958). 2-Santé et Handicap : Apprentissage par appropriation d’un dispositif de simulation en santé (mannequins haute définition, TGV médicalisés). En entreprise adaptée, travail avec l’encadrement sur la conciliation de la performance économique et de la performance sociale. Élaboration d’un référentiel de compétences pour l’accompagnement des parcours en établissement médicosocial. Rapport sur les leviers et freins pour la mobilité en entreprise ordinaire en ESAT (Établissement d’aide par le travail).

Research domains

Humanities and Social Sciences

Publications

Les ESAT, source de propositions pour une organisation inclusive - Perception de travailleurs en situation de handicap

Nadine Dubruc , François Jaujard
Revue Française de Gestion, 2025, 51 (320), pp.193-213. ⟨10.1684/rfg.2025.63⟩
Journal articles hal-04984020v1

Les ressorts de l'adhésion à la simulation haute-fidélité en santé : de la ressemblance du mannequin au réalisme de la simulation

Romain Lonceint , François Jaujard , Cédric Dumas , Corinne Lejus-Bourdeau
Revue de simulation en santé, 2023, 5, pp.6-13. ⟨10.48562/revsims-2023-0002⟩
Journal articles hal-04382867v1

Les établissements et services d’aide par le travail (ESAT), un accompagnement au développement du pouvoir d’agir en situation capacitante

François Jaujard , Nadine Dubruc , Mouhammad Fawaz , Karim Kostantin
RIMHE : Revue Interdisciplinaire Management, Homme(s) & Entreprise, 2022, n° 48, Vol. 11 (3), pp.87-97. ⟨10.3917/rimhe.048.0087⟩
Journal articles emse-03817226v1

Naissance et vie d’un FabLab, espace d’innovation et de créativité

Guy Sinnig , François Jaujard , Marie-Laure Buisson , Julien de Benedittis
RIMHE : Revue Interdisciplinaire Management, Homme(s) & Entreprise, 2019, n°37 (4), pp.99. ⟨10.3917/rimhe.037.0099⟩
Journal articles emse-02428488v1

Critique des évaluations de la performance au travail

François Jaujard
Revue Française de Gestion, 2016, 260 (7), pp.55-69. ⟨10.3166/rfg.2016.00085⟩
Journal articles emse-01438788v1

La transition de rôle, concept opératoire de gestion du changement

François Jaujard
Revue Française de Gestion, 2011, 5 (214), pp.29 à 44
Journal articles emse-00658008v1

Co-construction de rôle et dynamique de transition individuelle en situation de changement organisationnel. Le cas des opérateurs de fabrication du semi-conducteur face à leur nouvelle situation de travail, Revue de Gestion des Ressources Humaines

François Jaujard , Claude Paraponaris
Revue de Gestion des Ressources Humaines, 2007, n°66, pp.43-57
Journal articles emse-00658013v1

La révolution de l'intelligence artificielle dans l'industrie constats RH dans l'industrie 4.0 du semi-conducteur révèles par l'analyse de Gilbert Simondon

François Jaujard , Cathy Krohmer , Ewan Oiry
35eme congrès de l’AGRH, Oct 2024, Barcelone, Espagne
Conference papers hal-04743490v1

La formation des professionnels de santé par la simulation : quelles perspectives de recherche en sciences de gestion ? Réflexions à partir de deux études de cas

François Jaujard , Romain Lonceint , Paula Cucharero Atienza , Anne Girault
12ème Colloque ARAMOS, Nov 2024, Nantes, France
Conference papers hal-04743580v1

L’appropriation temporelle d’un ensemble technique : le cas de l’usage des simulateurs haute-fidélité en santé

Romain Lonceint , François Jaujard
34e Congrès annuel de l'association francophone de gestion des ressources humaines (AGRH), Oct 2023, Ajaccio, France
Conference papers emse-04382960v1

La logique de parcours des travailleurs en situation de handicap participe-t-elle à leur accomplissement professionnel ? Perception de travailleurs en situation de handicap

François Jaujard , Nadine Dubruc
Workshop Ges’Handi. Gestion et Handicap, VALLOREM, May 2023, Orléans, France
Conference papers emse-04179094v1

Les dispositifs d'accompagnement inspirés par l'éthique du care : prise en compte de la vulnérabilité et du développement de l'autonomie en situation de handicap au travail

François Jaujard , Nadine Dubruc
34e Congrès annuel de l'association francophone de gestion des ressources humaines (AGRH), Oct 2023, Ajaccio, France
Conference papers emse-04179077v1

Des hommes et des mannequins. Étude exploratoire sur les impacts de la simulation haute-fidélité en santé

Romain Lonceint , François Jaujard
Journées scientifiques de Nantes Université "Machine, quelle est ton humanité ?", 2022, Nantes, France
Conference papers hal-03931529v1

Former par la simulation haute-fidélité en santé : quels rôles du mannequin en contexte ?

Romain Lonceint , François Jaujard
10ème Colloque ARAMOS "Les organisations de santé face au défi de la personnalisation", 2022, Genève, Suisse
Conference papers hal-03931515v1

Questions de performance dans un Esat : entre l'économique et le social, un équilibre à trouver

Nadine Dubruc , François Jaujard , Karim Kostantin , M. Fawaz
9ème congrès Aramos, IAE Gustave Eiffel - Ecole de Management (Créteil); Institut de Recherche en Gestion (IRG) - Université Paris-Est; Fondation de l'Avenir; ARAMOS (Association de Recherche Appliquée au Management des Organisations de Santé), Nov 2021, Créteil, France
Conference papers hal-03471950v1

Accompagnement à l'autonomie des travailleurs handicapés : un ajustement à réaliser entre politiques publiques et pratiques des ESAT ?

François Jaujard , Nadine Dubruc , M. Fawaz , K Kostantin
9ème congrès Aramos 2021 «Les organisations de santé: définitions et transformations », Institut de Recherche en Gestion Université Paris-Est Créteil; Institut de Recherche en Gestion (IRG) - Université Paris-Est; Fondation de l'Avenir; ARAMOS (Association de Recherche Appliquée au Management des Organisations de Santé), Nov 2021, Créteil, France
Conference papers emse-03454445v1

Dynamiques de compétences et créativité dans les organisations de hautes technologies

Justine Arnoud , Marie-Laure Buisson , Frédérique Chédotel , Lise Gastaldi , Bénédicte Geffroy
Journée d'étude ICC, Apr 2019, Aix-en-Provence, France
Conference papers halshs-03483578v1

The dynamics of creativity - Dancing in bright- and darkness

Frédérique Chédotel , Cathy Krohmer , Justine Arnoud , François Jaujard , Isabelle Vandangeon-Derumez
European Group for Organizational Studies Colloquium (EGOS) : "Enlightening the future : the challenge for organization", Jul 2019, Edimbourg, United Kingdom
Conference papers hal-02299935v1

Technology & the constitution of competences: between alienation and invention?

Cathy Krohmer , François Jaujard , Johanna Habib , Bénédicte Geffroy , Frédérique Chédotel
Workshop Organisation Studies, Apr 2019, Mykonos, Greece
Conference papers hal-02299936v1

Collective creativity in Key Technologies context

Frédérique Chédotel , Cathy Krohmer , Justine Arnoud , Isabelle Vandangeon-Derumez , François Jaujard
Innovation Day - Abbé Grégoire, Apr 2018, Paris, France
Conference papers hal-02299938v1

Les pratiques de créativité collective dans les organisations de hautes technologies

Cathy Krohmer , Frédérique Chédotel , Justine Arnoud , Isabelle Vandangeon-Derumez , François Jaujard
29ème congrès Association Francophone de Gestion des Ressources Humaines "AGRH", Nov 2018, Lyon, France
Conference papers hal-02299939v1

A practice-based approach to collective creativity in high tech organizations : two case studies

Frédérique Chédotel , Cathy Krohmer , Justine Arnoud , François Jaujard , Isabelle Vandangeon-Derumez
Research in Action – Accelerating knowledge creation in management, EURAM, Jun 2018, Reykjavik, Iceland
Conference papers hal-02299937v1
Image document

Transition numérique et dynamiques intra- et inter-organisations dans les PME

Sandrine Berger-Douce , Julien De Benedittis , Jean-Michel Degeorge , Thibaut Metailler , François Jaujard
14ème CIFEPME, Oct 2018, Toulouse, France. 23p
Conference papers emse-01814356v1

La recherche-intervention comme levier d’apprentissage organisationnel : Etude de cas d’une démarche RPS/QVT dans un établissement d’enseignement supérieur

François Jaujard , Nadine Dubruc , Sandrine Berger-Douce
Etats Généraux du Management 2016, May 2016, Toulouse, France
Conference papers emse-01311814v1

Fayol et le management des hommes

Nadine Dubruc , François Jaujard
Colloque international « Henri FAYOL : Histoire, économie et sciences », Jun 2016, Saint Etienne, France
Conference papers emse-01377624v1

Performativité d'un grand projet et déconstruction reconstruction de normes d'intervention par des savoirs hétérogènes

Martine Gadille , François Jaujard
81e Congrès de l'Acfas Colloque 645 - Grands projets, changements et mutualisation des savoirs, May 2013, Laval, Canada
Conference papers emse-00877710v1

GRH de grande entreprise et GRH d'entreprise de taille intermédiaire et PME : quelle sectorisation des logiques d'évaluation de la performance au travail ?

François Jaujard , Nadine Dubruc , Martine Gadille
Congrès AGRH 2013 : pour une connaissance praticable, Nov 2013, Paris, France
Conference papers emse-00877667v1
Image document

L'hybridation des modèles d'évaluation de la performance : implications organisationnelles et individuelles

Martine Gadille , François Jaujard
Colloque ARUC- Gestion des âges et des temps sociaux Performance, organisation et temps de travail, Oct 2011, Montréal, Canada. p 1-22
Conference papers emse-00658004v1

De l'acteur en situation d'incertitude au contributeur, co-constructeur de son rôle

François Jaujard , Marie-Reine Boudarel
Colloque Connaitre et agir en situation d'incertitude : Maison de la recherche sur les pratiques professionnelles, Dec 2008, Paris, France
Conference papers emse-00659574v1
Image document

Le développement des compétences, point d'ancrage de la création de valeurs

François Jaujard
Stratégie d'entreprise et formation - Convention nationale du GARF 2003, Jun 2003, France
Conference papers emse-00658039v1

RSE, Source de compétitivité pour les PME

Christian Brodhag , Sandrine Berger-Douce , Florent Breuil , Nadine Dubruc , François Jaujard
OSEO, La Documentation Française, 189p, 2012, Regards sur les PME, OSEO, 2110092203
Books emse-00747001v1

Déchiffrer les savoirs des acteurs locaux et créer la collaboration entre les parties prenantes

Martine Gadille , François Jaujard
Valérie Lehmann, Bernard Motulsky, Valérie Colomb. Changement et grands projets Des choix engagés, Presses de l'Université du Québec, 266 p., 2015, 978-2-7605-4295-2
Book sections emse-01191110v1

Etude complémentaire ESAT : perception et attentes des travailleurs handicapés en ESAT en région Auvergne-Rhône-Alpes

Nadine Dubruc , François Jaujard , Jean Pennaneac’h , Anne-Christine Simone , Laurent Vialette
[Rapport de recherche] Agence Régionale de Santé Auvergne-Rhône-Alpes. 2021, 134p
Reports emse-03230561v1

Perception et attentes des travailleurs handicapés en ESAT en région Auvergne Rhône Alpes

Nadine Dubruc , François Jaujard , J. Pennaneach , Laurent Vialette
[Rapport de recherche] ARS AURA. 2021, pp.134
Reports emse-03106880v1

Démarche d’accompagnement des pratiques professionnelles au regard du public accueilli dans le secteur médico-social

Nadine Dubruc , Laurent Vialette , François Jaujard , Michel Parlier
[Rapport de recherche] ARS. 2018, 40p
Reports emse-03107172v1

Rapport Culture Client Clextral

Nadine Dubruc , Sophie Peillon , François Jaujard , Mary Mansour , Thibaut Metailler
[Rapport de recherche] Mines Saint-Etienne. 2018, 43p
Reports emse-03108354v1

Rapport de recherche du projet "Les enjeux de la transition numérique pour les PME-PMI"

Sandrine Berger-Douce , Julien De Benedittis , Jean-Michel Degeorge , François Jaujard , Thibaut Metailler
[Rapport de recherche] Ecole des mines de Saint Etienne. 2018, 98p
Reports emse-01804907v1

Diagnostic sur la représentation de la performance ETAPE Saint-Etienne et pistes d’actions

Nadine Dubruc , François Jaujard , Claude Yugma
[Rapport de recherche] Mines Saint-Etienne. 2016, 17p
Reports emse-03108399v1

La participation de l’encadrement dans la démarche d’amélioration continue

Nadine Dubruc , François Jaujard
[Rapport de recherche] Mines Saint-Etienne. 2014, 14p
Reports emse-03108437v1

Conduite du changement et appropriation de la technologie RFID par les acteurs

François Jaujard
2010
Reports emse-00661681v1
Image document

L’identité au travail de la population des opérateurs 6’’

François Jaujard
Mines Saint-Etienne. 2002
Reports hal-04959429v1