NAJOUA TAHRI

Maîtresse de Conférences en Sciences de Gestion - Management des ressources humaines, comportement organisationnel, et responsabilité sociétale des entreprises.
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Documents
Affiliations actuelles
  • Université de Montpellier (UM)
  • Montpellier Research in Management (MRM)

Présentation

Najoua Tahri est maîtresse de conférences à l'IAE de Montpellier et membre du laboratoire Montpellier Recherche en Management (MRM). Elle est titulaire d'un doctorat en sciences de gestion délivré par l’université de Toulouse 1 Capitole. Ses recherches portent principalement sur le management des ressources humaines, la responsabilité sociétale des entreprises (RSE) et le comportement organisationnel. Ses travaux explorent essentiellement l'impact des pratiques socialement responsables sur les comportements des salariés au travail, ainsi que l'intégration des enjeux de soutenabilité dans les stratégies des entreprises. Elle a publié de nombreux articles et chapitres d’ouvrages dans des revues académiques et professionnelles. Elle est également co-responsable de l’observatoire de la transition environnementale des écoles de management (OTE) à la FNEGE.

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Publications

Towards a Combined Approach to Green Human Resource Management (GHRM), Biomimicry, and Biophilia

Najoua Tahri , Jacques Igalens
RIMHE : Revue Interdisciplinaire Management, Homme(s) & Entreprise, 2025, 14 (58), pp.77-89
Article dans une revue hal-05279645 v1

Atteindre l’objectif de neutralité carbone en 2050, une gageure pour les entreprises françaises ?

Jacques Igalens , Najoua Tahri
Management & sciences sociales, 2023, N° 34 (1), pp.90-102. ⟨10.3917/mss.034.0090⟩
Article dans une revue hal-04638373 v1

Apparition d’un nouveau risque, le risque inhérent à la RSE, analyse de la littérature internationale et point de vue d’experts français

Jacques Igalens , Najoua Tahri
Question(s) de Management, 2017, 16 (1), pp.113-123. ⟨10.3917/qdm.171.0113⟩
Article dans une revue halshs-01698553 v1

La recherche en Grh entre riGueur et pertinence : apport de La contextuaLisation

Najoua Tahri , Jacques Igalens
@GRH, 2017, 24, pp.13-22
Article dans une revue hal-04895772 v1

Les pratiques de gestion des ressources humaines en faveur du développement de l'employabilité

Saloua Zgoulli , Abdelaziz Swalhi , Najoua Tahri
Revue management & avenir, 2016, 90, pp.15-37
Article dans une revue hal-04895781 v1

Les obstacles à l’innovation en France : analyse et recommandations

Najoua Tahri , Victor dos Santos Paulino
Revue management & avenir, 2014, 69, pp.70-88
Article dans une revue hal-04895776 v1

Les obstacles à l’innovation en France : analyse et recommandations

Victor dos Santos Paulino , Najoua Tahri
Revue management & avenir, 2014
Article dans une revue hal-04962812 v1

Perception de la RSE par les salariés : Construction et validation d’une échelle de mesure

Najoua Tahri , Jacques Igalens
Revue de Gestion des Ressources Humaines, 2012
Article dans une revue hal-04964064 v1

Revue Internationale de Psychosociologie

Najoua Tahri
Revue internationale de psychosociologie et de gestion des comportements organisationnels, 2010, XVI (38), pp.209-225
Article dans une revue hal-04895790 v1

La RSE aux Émirats Arabes Unis.

Sofia Belghiti-Mahut , Najoua Tahri , Bushra Jaleel
Responsabilité Sociale des Entreprises, Développement Durable et Théorie des Parties Prenantes : Une Perspective Internationale, MA Éditions-ESKA, pp.507-519, 2024, 9782822411103
Chapitre d'ouvrage hal-04895801 v1

Behind the multiplication of concepts related to sustainability, changes in societal priorities

Najoua Tahri , Ziad Malas , Christophe Fournier
Research in Sustainability (M. Kalika & F. Chevalier, Éds), pp. 51-65, EMS., 2023
Chapitre d'ouvrage hal-04962807 v1

Behind the multiplication of concepts related to sustainability, changes in societal priorities

Ziad Malas , Najoua Tahri , Christophe Fournier
Françoise Chevalier; Michel Kalika. Research in Sustainability, éditions EMS, pp.51-66, 2023, DBA Fundamentals, 978-2-37687-887-2
Chapitre d'ouvrage hal-04715609 v1

La prise en compte des droits humains et droits fondamentaux du travail dans les DPEF : Une exigence nouvelle en voie de normalisation

Najoua Tahri , Anne Loubès
Questions de Société : Sens au Travail : Enjeux de Gestion et Débats de Société, Editions Management et Société, pp.306-328, 2022, Économie et société, 978-2-37687-449-2
Chapitre d'ouvrage hal-04895797 v1

(Ir)-Responsabilité des entreprises et des chercheurs.

Michele Duport , Najoua Tahri
Une Vision des Ressources Humaines sans Frontières, Editions Management et Société, pp.139-148, 2018, Économie et société, 978-2-37687-181-1
Chapitre d'ouvrage hal-04895798 v1

La prise en compte de critères ESG dans la décision d’investissement : Une comparaison entre la Tunisie et le Maroc.

Najoua Tahri , Jacques Igalens , Souhir Khemir
Un Regard Croisé d’Experts et Chercheurs sur la RSE : D’un Contexte Global au Contexte de Pays Émergents (B. M’Zali, C. Hervieux & M. M’Hamdi, Dir.), Les Éditions JFD, Montréal, Canada., 2017
Chapitre d'ouvrage hal-04962282 v1

Où en est-on dans la prise en compte de critères ESG ? Comparaison entre le Maroc et la Tunisie

Jacques Igalens , Najoua Tahri , Souhir Khemir , Bouchra B. M'Zali , Chantal Hervieux et al.
Un regard croisé d'experts et chercheurs sur la RSE, JFD Éditions, 2017, 9782924651315
Chapitre d'ouvrage hal-03435144 v1

Gestion des ressources humaines et ISO 26000 : De nouveaux défis en perspective.

Najoua Tahri , Jacques Igalens
La GRH en Devenir, L'Harmattan, pp.11-21, 2011, Entreprises et Management, 978-2-296-54801-5
Chapitre d'ouvrage hal-04895806 v1

Les effets psychosociologiques des pratiques socialement responsables sur les comportements des salariés au travail : Étude exploratoire.

Najoua Tahri
La RSE est-elle Psychosocialement Responsable ? (J. Brabet & J.-C. Dupuis, Dir.), Éditions ESKA., 2010, 9782747216852
Chapitre d'ouvrage hal-04963973 v1

Le management inclusif face à la transition environnementale : Comment passer de la double contrainte à la simple opportunité

Najoua Tahri , Jacques Igalens
34ᵉ Congrès annuel de l’AGRH, AGRH, Oct 2023, Ajacccio, France
Communication dans un congrès hal-04896196 v1

Atteindre l’objectif de neutralité carbone en 2050 : Une gageure pour les entreprises françaises ?

Najoua Tahri , Jacques Igalens
16ᵉ Congrès du RIODD, RIODD, Sep 2021, Montpelier, France
Communication dans un congrès hal-04896200 v1

Retour d’expérience sur 3 usages d’outils numériques pour l’enseignement du marketing auprès de 3 publiques en 1ere année d’IUT GEA

Ziad Malas , Najoua Tahri
Atelier de recherche « Pédagogie Numérique en Economie et Gestion », AUNEGE, Mar 2020, Paris, France
Communication dans un congrès hal-04835065 v1

How are representations of CSR formed by employees of the same company in different countries?

Laure Bertrand , Najoua Tahri , Jacques Igalens
The International Conference on Human Capital, Taylor’s University, Nov 2018, Subang Jaya, Malaysia
Communication dans un congrès hal-04896205 v1

La recherche en gestion des ressources humaines entre rigueur et pertinence : Apport de la contextualisation

Najoua Tahri , Jacques Igalens
27ᵉ Congrès de l’AGRH, AGRH, Oct 2016, Strasbourg, France
Communication dans un congrès hal-04896211 v1

Comparaison entre le bilan social et le rapport sociétal : L’expérience française.

Najoua Tahri , Jacques Igalens
29ᵉ Université d’été de l’Audit Social, IAS, Sep 2011, Montpellier, France
Communication dans un congrès hal-04896215 v1

Improving the dissemination and creation of scholarly research on corporate social responsibility and sustainable development

Najoua Tahri
Conférence annuelle de l’Academy of Management., Academy of Management, Aug 2010, Montréal (Québec), Canada
Communication dans un congrès hal-04896237 v1

Pour une nouvelle GRH : Tenir compte de la perception de la RSE par les salariés : Construction et validation d’une échelle de mesure.

Najoua Tahri , Jacques Igalens
21ᵉ Congrès de l’AGRH, AGRH, Nov 2010, Saint-Malo, France
Communication dans un congrès hal-04896220 v1

Les effets de la perception des pratiques socialement responsables sur les comportements des salariés au travail : Étude exploratoire.

Najoua Tahri
20ᵉ Congrès de l’AGRH, AGRH, Sep 2009, Toulouse, France
Communication dans un congrès hal-04896225 v1

L’impact de la responsabilité sociale de l’entreprise perçue sur les comportements des employés au travail

Najoua Tahri
RSE et Marchés, 20-21 novembre 2008, Toulouse., Nov 2008, Toulouse, France
Communication dans un congrès hal-04963936 v1

La responsabilité sociale de l’entreprise et le syndicalisme en France : Rôle de la perception de la justice organisationnelle dans le positionnement des syndicats.

Najoua Tahri
. Colloque International sur la Responsabilité Sociale et le Développement Durable., Apr 2007, Agadir, Martinique
Communication dans un congrès hal-04896228 v1