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Anne-Marie Vonthron

Professeure en en Psychologie du Travail et des Organisations à l'Université Paris Nanterre. Directrice de l'équipe de recherche "Travail, Ergonomie, Orientations et Organisations" (TE2O).
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Identifiants chercheurs

Publications

La relation entre l’usage professionnel des technologies numériques et l’addiction au travail médiatisée par les demandes psychologiques au travail : quelles différences entre les hommes et les femmes ?

Marianna Giunchi , A.-M. Vonthron
Psychologie du travail et des organisations, 2023, 29 (3), pp.151-165. ⟨10.1016/j.pto.2023.05.001⟩
Article dans une revue hal-04240213v1

Réussir le télétravail : le rôle du leadership et la relation avec l’épuisement professionnel

Marianna Giunchi , Valentina Dolce , Anne-Marie Vonthron , Chiara Ghislieri
Psychologie du travail et des organisations, inPress, Pour une approche psycho-socio-organisationnelle du management, 30 (2)
Article dans une revue hal-04357892v1

Perceived Inclusion at Work: A Key Element in the Relationship between Social Cohesion at Work, Job Self-efficacy and Adjustment to the Way of Working in the New Normal

Marianna Giunchi , Marco Peña-Jimenez , Sara Petrilli , Anne-Marie Vonthron
Psicologia Sociale, In press
Article dans une revue hal-04357874v1
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Might insecurity and use of ICT enhance internet addiction and exhaust people? A study in two European countries during emergency remote working

Chiara Ghislieri , Valentina Dolce , Domenico Sanseverino , Sophie Wodociag , Anne-Marie Vonthron
Computers in Human Behavior, 2022, 126, ⟨10.1016/j.chb.2021.107010⟩
Article dans une revue hal-03451848v1

Nomadic, Informal and Mediatised Work Practices: Role of Professional Social Approval and Effects on Quality of Life at Work

Maëlle Périssé , Anne-Marie Vonthron , Émilie Vayre
Sustainability, 2021, 13 (22), pp.12878. ⟨10.3390/su132212878⟩
Article dans une revue hal-04256211v1

Job insecurity fluctuations and support towards Italian precarious schoolteachers

Marianna Giunchi , Pedro Marques-Quinteiro , Chiara Ghislieri , Anne-Marie Vonthron
Career Development International, 2020, 25 (6), pp.631-647. ⟨10.1108/CDI-12-2019-0283⟩
Article dans une revue hal-04240216v1
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Le travail nomade, médiatisé et informel : influence de l’approbation sociale perçue et effets sur les addictions au travail et à Internet

M. Périssé , A.-M. Vonthron , E. Vayre
Psychologie du travail et des organisations, 2020, 26, pp.227 - 238. ⟨10.1016/j.pto.2020.07.002⟩
Article dans une revue hal-03491289v1

The Mediating Effect on Self-Efficacy in The Relationship Between Gender Identity and Leadership Style

Sabine Pohl , Pascale Desrumaux , Anne-Marie Vonthron
journal of social science research, 2020, journal of social science research, 15, pp.1-10. ⟨10.24297/jssr.v15i.8554⟩
Article dans une revue hal-03407255v1

Psychosocial transition to retirement and adjustment to retired life: influence on well-being and mental health in retired farmers

Sonia Laberon , Catherine Grotz , Hélène Amieva , Karine Pérès , Anne-Marie Vonthron
Ageing and Society, 2019, 39 (12), pp.2578 - 2604. ⟨10.1017/S0144686X18000648⟩
Article dans une revue hal-02930745v1
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Relational and psychological factors affecting exam participation and student achievement in online college courses

Emilie Vayre , Anne-Marie Vonthron
The Internet and Higher Education, 2019, 43, pp.100671
Article dans une revue hal-02887078v1

Perceived Job Insecurity and Sustainable Wellbeing: Do Coping Strategies Help?

Marianna Giunchi , Anne-Marie Vonthron , Chiara Ghislieri
Sustainability, 2019, 11 (3), pp.784. ⟨10.3390/su11030784⟩
Article dans une revue hal-04240223v1

Psychological transition and adjustement processes related to retirement : influence on cognitive functioning

Anne-Marie Vonthron , Grotz C. , Matharan F. , Amieva H. , Pérès K.
Aging and Mental Health, 2017, 21 (12), pp.1310-1316
Article dans une revue hal-02930380v1

Psychological engagement of etudents in distance and online learning: effects of self-efficacy and psychosocial processes

Emilie Vayre , Anne-Marie Vonthron
Journal of Educational Computing Research, 2017, 55 (2), pp.197-218
Article dans une revue hal-02886680v1

Psychological Engagement of Students in Distance and Online Learning

Emilie Vayre , Anne-Marie Vonthron
Journal of Educational Computing Research, 2016, pp.0735633116656849. ⟨10.1177/0735633116656849⟩
Article dans une revue hal-01473214v1

Dynamique identitaire, tonalité affective et sentiment d’efficacité au retour d’expatriation professionnelle : le cas de cadres réintégrant leur organisation d’origine

Philippe Thorel , Emilie Vayre , Anne-Marie Vonthron
L'Orientation scolaire et professionnelle, 2016, 45 (2), pp.155-186
Article dans une revue hal-02906333v1
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Perform well! If you achieve goof results, even unintentionally, you will be rewarded!

Bernard Gangloff , Luisa Mayoral , Anne-Marie Vonthron
Sound Studies: An Interdisciplinary Journal, 2016, 20 (1), pp.19 - 32
Article dans une revue hal-01692553v1

Effets des motifs d'entrée, des croyances d'efficacité personnelle et de I'engagement en formation sur le maintien, I'échec et la réussite des étudiants en situation d' e-learning

Emilie Vayre , Anne-Marie Vonthron , Jean Vannereau
L'Orientation scolaire et professionnelle, 2014, vol. 43 (n° 3), pp. 263-288. ⟨10.4000/osp.4402⟩
Article dans une revue hal-01473239v1

L'intention de se maintenir dans une carrière atypique : quels déterminants individuels et contextuels ?

C. Lagabrielle , Anne-Marie Vonthron , D. Pouchard , J. Magne
Psychologie du travail et des organisations, 2011, pp.193-209
Article dans une revue hal-01058696v1

Les profils recherchés et rejetés par des recruteurs professionnels en France

S. Laberon , Anne-Marie Vonthron
Psychologie du travail et des organisations, 2008, pp.238-257
Article dans une revue hal-01058688v1

Contribution du modèle du comportement planifié à la prédiction de l'entrée en formation professionnelle

C. Lagabrielle , Anne-Marie Vonthron , D. Pouchard
Psychologie du travail et des organisations, 2008, pp.43-54
Article dans une revue hal-01058693v1

Les facteurs explicatifs des types d'intention de suivre une formation professionnelle continue

Anne-Marie Vonthron , C. Lagabrielle , D. Pouchard
Psychologie du travail et des organisations, 2007, 13, pp.59-70
Article dans une revue hal-01058855v1

Le maintien en formation professionnelle qualifiante : effets de déterminants motivationnels, cognitifs et sociaux

Anne-Marie Vonthron , C. Lagabrielle , D. Pouchard
L'Orientation scolaire et professionnelle, 2007, 36, pp.401-420
Article dans une revue hal-01058834v1

Les lieux de travail dans la nouvelle normalité: Analyse de l'identité et des processus de construction de sens des travailleurs qui font l'expérience de différentes reconfigurations et modalités de travail dans les organisations

Sara Petrilli , Anne-Marie Vonthron , M Giunchi , Silvio Ripamonti
Doctoriales de l’ED 139, Université Paris Nanterre, Sep 2023, Paris, France
Communication dans un congrès hal-04259128v1

Travail nomade informel via les technologies et santé des salariés

Maëlle Périssé , Anne-Marie Vonthron , Émilie Vayre
36ème Congrès National de Médecine et Santé au Travail, Société de Médecine et Santé au Travail de Strasbourg, Jun 2022, Strasbourg, France
Communication dans un congrès hal-04259130v1

Socialisation organisationnelle du retour dans le milieu de travail d’origine après un congé légal de longue durée : quelles difficultés perçues ?

Anne-Marie Vonthron , Émilie Vayre
XX1ème Congrès International de Psychologie du Travail de Langue Française, Association internationale de psychologie du travail de langue française (AIPTLF), Jul 2021, Paris, France
Communication dans un congrès hal-04259140v1

Effets des processus motivationnels, capacitaires et d’engagement sur les issues formatives d’adultes inscrits en formation à distance et en ligne

Émilie Vayre , Anne-Marie Vonthron
XX1ème Congrès International de Psychologie du Travail de Langue Française, Association internationale de psychologie du travail de langue française (AIPTLF), Jul 2021, Paris, France
Communication dans un congrès hal-04259139v1

Validation of Academic burnout scale among Maroccan trainee teachers

Z. Boumaaize , Y. El Madhi , H. Darif , Abdelmajid Soulaymani , Anne-Marie Vonthron
International Congress on Health Vigilance VIGISAN 2021, Université Ibn Tofail Kénitra, Jul 2021, Kenitra, Morocco
Communication dans un congrès hal-04259133v1

Analyser les facteurs stressants chez les enseignants-stagiaires: une recherche à visée de prévention pour la formation aux métiers de l’enseignement

Anne-Marie Vonthron
Congrès International en Education «L’enseignement face aux défis du nouveau siècle», Université Ibn Tofaïl, Jan 2021, Rabat, Morocco
Communication dans un congrès hal-04259289v1

Incidences des situations informelles de travail nomade et médiatisé sur le rapport à l’organisation, les équilibres de vie et la santé des salariés

Maëlle Périssé , Anne-Marie Vonthron , Émilie Vayre
XX1ème Congrès International de Psychologie du Travail de Langue Française, Association internationale de psychologie du travail de langue française (AIPTLF), Jul 2021, Paris, France
Communication dans un congrès hal-04259138v1

Epuisement professionnel chez les télétravailleur.se.s en contexte de crise sanitaire : rôle de l’insécurité professionnelle, des exigences organisationnelles et des usages de technologies

Sophie Wodociag , Chiara Ghisleri , Domenico Sanseverino , Valentina Dolce , Emilie Vayre
21e congrès international de psychologie du travail (AIPTLF), Association Internationale de Psychologie du Travail en Langue Française, Jul 2021, Paris (Online), France
Communication dans un congrès hal-03464915v1

Modélisations des transitions psychosociales en vie de travail et en formation

Anne-Marie Vonthron
Conférence invitée au Laboratoire de Psychologie Sociale, Aix Marseille Université, Mar 2021, Marseille, France
Communication dans un congrès hal-04259288v1

La relation entre l’insécurité de l’emploi, l’épuisement émotionnel et le désengagement au travail expliquée par l’enrichissement et le conflit travail/famille : quelles différences de genre ?

Marianna Giunchi , Chiara Ghislieri , Anne-Marie Vonthron
XX1ème Congrès International de Psychologie du Travail de Langue Française, Association internationale de psychologie du travail de langue française (AIPTLF), Jul 2021, Paris, France
Communication dans un congrès hal-04259136v1

Santé psychologique au travail des enseignants dans le milieu scolaire

Anne-Marie Vonthron
Conférence invitée au Centre des Etudes Doctorales, Université Ibn Tofaïl, Dec 2020, Rabat, Maroc
Communication dans un congrès hal-04259291v1

Santé et qualité de vie des salariés en situations de travail nomade via les technologies numériques

Maëlle Périssé , Émilie Vayre , Anne-Marie Vonthron
60ème Congrès de la Société Française de Psychologie, Société Française de Psychologie, Sep 2019, Poitiers, France
Communication dans un congrès hal-04259146v1

Santé au travail au regard de la psychologie du travail et des dysfonctionnements émotionnels

Anne-Marie Vonthron
Conférence invitée par l’Unité de Neurosciences Cognitivo-Comportementales de la Faculté des Sciences, Université Ibn Tofaïl, Oct 2019, Rabat, Maroc
Communication dans un congrès hal-04259293v1

Développement international des pratiques et de la recherche en psychologie du travail soutenu par les missions de l’OIT pour la justice sociale et le travail décent

Anne-Marie Vonthron
Journée d'Études du Sénat du Centenaire de l’Organisation Internationale du Travail, Sénat, Apr 2019, Paris, France
Communication dans un congrès hal-04259294v1

Inscription spatio-temporelle des usages des technologies digitales à des fins professionnelles : conséquences sur l’engagement au travail, l’interface travail-« hors travail » et le rapport à Internet.

Émilie Vayre , Anne-Marie Vonthron
Colloque International et Interdisciplinaire “Dé-libérer le travail”, GIS Gestes, Nov 2019, La Plaine Saint Denis, France
Communication dans un congrès hal-04262443v1

Inscription spatio-temporelle des usages des technologies digitales à des fins professionnelles : conséquences sur l’engagement au travail, l’interface travail-« hors travail » et le rapport à internet

Émilie Vayre , Anne-Marie Vonthron
Colloque international et interdisciplinaire : Dé-Libérer le Travail, Groupe d’études sur le travail et la santé au travail (Gestes), Nov 2019, Colloque international et interdisciplinaire : Dé-Libérer le Travail, France
Communication dans un congrès hal-04259147v1

Transition psychosociale d'expatriation professionnelle : le cas des expatriés français en Arabie

Modhawi Alhammad , Émilie Vayre , Anne-Marie Vonthron
2ème Colloque International Travailler, s’orienter : quel(s) sens de vie “Regards Croisés sur le Sens”, CNAM - Université Paris Descartes, Nov 2019, Paris, France
Communication dans un congrès hal-04262385v1

Typology of Internet's professional use in and outside work: consequences on work engagement, the relationship to the Internet and work-home interface

Émilie Vayre , Anne-Marie Vonthron
19th EAWOP Congress, European Association of Work and Organizational Psychology, May 2019, Turin, Italy
Communication dans un congrès hal-04259150v1

Santé et qualité de vie des salariés en situations de travail nomade via les technologies numériques

Maëlle Perisse , Émilie Vayre , Anne-Marie Vonthron
60éme Congrès de la SFP “Apprentissages, Vulnérabilités, Préventions”, Société Française de Psychologie, Sep 2019, Poitiers, France
Communication dans un congrès hal-04262428v1

Transition psychosociale d’expatriation professionnelle : le cas des expatriés français en Arabie Saoudite

Modhawi Alhammad , Émilie Vayre , Anne-Marie Vonthron
Colloque International SENS «travailler, s’orienter, quel(s) sens de vie?», Université Paris Descartes; CNAM, Nov 2019, Paris, France
Communication dans un congrès hal-04259143v1

Facteurs relationnels et psychologiques affectant la participation aux examens et la réussite d’adultes inscrits en formation universitaire en ligne

Émilie Vayre , Anne-Marie Vonthron
XXème Congrès de l’AIPTLF “Le temps des défis : (R)Evolution du Travail et des Organisations”, Association Internationale de Psychologie du Travail de Langue Française, Jul 2018, Bordeaux (FR), France
Communication dans un congrès hal-04262485v1

Nouveaux critères CNU et accompagnement des carrières

Anne-Marie Vonthron
Colloque National du Réseau Recherche en PTO, Réseau Recherche en Psychologie du Travail et des Organisations, May 2018, Paris, France
Communication dans un congrès hal-04259298v1

Using the Internet for Work In/Out of the Office and during Work/Nonwork Hours and Days: A typology, antecedents, and consequences

Émilie Vayre , Anne-Marie Vonthron
European Association of Work and Organizational Psychology (EAWOP) Small Group Meeting, European Association of Work and Organizational Psychology (EAWOP), Apr 2018, Leuven, Belgium
Communication dans un congrès hal-04259299v1

Mobilités professionnelles à l’international: les transitions psychosociales en jeu dans les trajectoires d’expatriation et de repatriation.

Anne-Marie Vonthron
Journée Nationale d’Etude de l’Association Française de Psychologie du Travail et des Organisations (AFPTO), Association Française de Psychologie du Travail et des Organisations (AFPTO), Jan 2018, Paris, France
Communication dans un congrès hal-04259300v1

Intention d’accéder à un poste de superviseur.e chez les futur.e.s diplômé.e.s de l’enseignement supérieur : Effets de l’identité de genre et de l’auto-efficacité dans le leadership

Anne-Marie Vonthron , Émilie Vayre
XXème Congrès de l’AIPTLF “Le temps des défis : (R)Evolution du Travail et des Organisations”, Association Internationale de Psychologie du Travail de Langue Française, Jul 2018, Bordeaux, France
Communication dans un congrès hal-04262470v1

Déterminants et liens avec l’épuisement professionnel des comportements de déviance.

Linda Dhondt , Anne-Marie Vonthron
XXème Congrès International de Psychologie du Travail de Langue Française, Association internationale de psychologie du travail de langue française (AIPTLF), Jul 2018, Bordeaux, France
Communication dans un congrès hal-04259152v1

Retours des cadres après des absences de longues durées: étude de la transition psychosociale de réintegration au travail dans l’organisation

Anne-Marie Vonthron
Conférence invitée au Département Etudes et Recherches de l’Agence Pour l’Emploi des Cadres (APEC), Agence Pour l’Emploi des Cadres (APEC), Dec 2018, Paris, France
Communication dans un congrès hal-04259295v1

Using the Internet for Work In/Out of the Office and during Work/Nonwork Hours and Days: A typology, antecedents, and consequences

Emilie Vayre , Anne-Marie Vonthron
EAWOP Small Group Meeting "Working Anywhere, Anytime: Work Flexibility from a Management and an Occupational Health Perspective", Apr 2018, Leuven, Belgium
Communication dans un congrès hal-02894505v1

Facteurs relationnels et psychologiques affectant la participation aux examens et la réussite d’adultes inscrits en formation universitaire en ligne.

Émilie Vayre , Anne-Marie Vonthron
XXème Congrès International de Psychologie du Travail de Langue Française, Association internationale de psychologie du travail de langue française (AIPTLF), Jul 2018, Bordeaux, France
Communication dans un congrès hal-04259153v1

L’intention d’accéder à un emploi de superviseur chez les futurs diplômés de l’enseignement supérieur : effets de l’identité de genre et de l’auto-efficacité dans le leadership

Anne-Marie Vonthron , Émilie Vayre
XXème Congrès International de Psychologie du Travail de Langue Française, Association internationale de psychologie du travail de langue française (AIPTLF), Jul 2018, Bordeaux, France
Communication dans un congrès hal-04259156v1

Organizational socialization during return-to-work after long terms legal leaves of absence

Anne-Marie Vonthron , Émilie Vayre
Second International Conference: Healthier societies fostering healthy organizations: A cross-cultural perspective, Università degli Studi di Firenze, Aug 2018, Firenze (Florence), Italy
Communication dans un congrès hal-04259151v1

Leadership au féminin

Anne-Marie Vonthron
8ème Congrès International des Recherches Féministes dans la Francophonie (CIRFF), Université Paris Nanterre, Aug 2018, Paris, France
Communication dans un congrès hal-04259297v1

Managers returning to work after a long-term legal leave of absence: how do workers judge their difficulties of organizational socialization upon return ?

Anne-Marie Vonthron , Emilie Vayre
18th European Congress of Work and Organizational Psychology (EAWOP), May 2017, Dublin, Ireland
Communication dans un congrès hal-02894567v1

Intention of managerial career for advanced students: the impacts of gendered identity and leadership self-efficacy

Anne-Marie Vonthron , Emilie Vayre
17th European Congress of Work and Organizational Psychology (EAWOP), May 2015, Oslo, Norway
Communication dans un congrès hal-02894546v1

Role of relationships with others and self-efficacy on e-learners’ commitment

Emilie Vayre , Anne-Marie Vonthron
14th European Congress of Psychology, Jul 2015, Milan, Italy
Communication dans un congrès hal-02894504v1

Key note : Psychosocial processes during professional transitions and health development

Anne-Marie Vonthron
International Congress ICEPS « Efficacy of non pharmacological interventions », Mar 2015, Montpellier, France
Communication dans un congrès hal-02898859v1

Effets des implications affectives et de contraintes perçues au travail sur des comportements productifs hors prescrit en organisation : étude auprès de salariés en relation avec du public

Linda Dhondt , Anne-Marie Vonthron
XVIIIème Congrès International de Psychologie du Travail, Aug 2014, Firenze, Italie
Communication dans un congrès hal-02890494v1

From expatriation to repatriation: toward career transition counselling

Philippe Thorel , Anne-Marie Vonthron
International Conference Life Designing and Career Counseling, Jun 2013, Padova, Italy
Communication dans un congrès hal-02894502v1

L’impact du travail supplémentaire assisté par les TIC hors travail sur l’équilibre travail-famille : différences entre les hommes et les femmes

Marianna Giunchi , Anne-Marie Vonthron
XXIIème Congrès International de Psychologie du Travail de Langue Française, Jul 2023, Montréal Québec, Canada
Poster de conférence hal-04259158v1

Identité capacitaire, croissance identitaire ressentie et bien-être chez des salariés engagés et sortants d’un dispositif d’intrapreneuriat

Carole Procida , Anne-Marie Vonthron
XXIIème Congrès International de Psychologie du Travail de Langue Française, Jul 2023, Montréal Québec, Canada
Poster de conférence hal-04259159v1

Nomadic, Informal and Mediatised Work Practices: Role of Professional Social Approval and Effects on Quality of Life at Work

Maëlle Périssé , Émilie Vayre , Anne-Marie Vonthron
15th Congress of European Academy of Occupational Health Psychology, Jul 2022, Bordeaux, France
Poster de conférence hal-04259162v1

Etude du stress professionnel chez les enseignants du cycle primaire à la Direction provinciale du Khémisset-Maroc.

Y. El Madhi , M. Khailou , Mohamed Darif , M. Hafid , Abdelmajid Soulaymani
XX1ème Congrès International de Psychologie du Travail de Langue Française, Jul 2021, Paris, France
Poster de conférence hal-04259173v1

Intention of managerial career for advanced students: The impacts of gendered identity and leadership self-efficacy

Anne-Marie Vonthron , Émilie Vayre
19th EAWOP Congress, May 2019, Turin, Italy
Poster de conférence hal-04259165v1

Use of digital technologies for business purposes: Impacts on the relationship with the Internet, work engagement and life balance

Émilie Vayre , Anne-Marie Vonthron , Maëlle Perisse
Teseo. liberating Work: Democracy and Temporalities at the Heart of Occupational Health Issues, 2022, 1911693077
Chapitre d'ouvrage hal-04259273v1

Travail nomade, informel, médiatisé et qualité de vie

Maëlle Perisse , Anne-Marie Vonthron , Émilie Vayre
ISTE Group. La digitalisation du travail, nouveaux espaces et nouvelles temporalités de travail, pp.27-48, 2022, 9781784058234
Chapitre d'ouvrage hal-04259275v1

Nomadic, Informal and Mediated Work and Quality of life

Maëlle Périssé , Anne-Marie Vonthron , Émilie Vayre
Wiley. Digitalization of Work, New Spaces and New Working Times, pp.25-48, 2022
Chapitre d'ouvrage hal-04259202v1

Uso de las tecnologias digitales con fines profesionales. Consecuencias en la relacion con Internet, el compromiso con el trabajo y el equilibrio de vida

Émilie Vayre , Anne-Marie Vonthron , Maëlle Perisse
Teseo. De(s)liberar el trabajo. Desafios de la salud laboral : democracia y temporalidades, pp.121-149, 2021, 9781911693031
Chapitre d'ouvrage hal-04259277v1

Usage des technologies digitales à des fins professionnelles. Incidences sur le rapport à Internet, l’engagement au travail et l’équilibre de vie

Émilie Vayre , Anne-Marie Vonthron , Maëlle Perisse
Teseo. Dé-libérer le travail : Démocratie et temporalités au cœur des enjeux de santé au travail, pp.127-156, 2021
Chapitre d'ouvrage hal-04259279v1

Évaluation professionnelle

Anne-Marie Vonthron
Dunod. Psychologie du Travail et des Organisations: 110 notions clés, pp.210-215, 2019, ⟨10.3917/dunod.valle.2019.01.0210⟩
Chapitre d'ouvrage hal-04259280v1

Introduction

Isabelle Olry-Louis , Anne-Marie Vonthron , Emilie Vayre , Isabelle Soidet
Transitions professionnelles : nouvelles problématiques psychosociales. , 2017
Chapitre d'ouvrage halshs-01625739v1

Sentiment d’Efficacité Personnelle et risques psychosociaux

Anne-Marie Vonthron
Dictionnaire des risques psychosociaux, P. Zawieja & F. Guarnieri (Eds.), Paris : éditions du Seuil, pp.684-688, 2014
Chapitre d'ouvrage hal-02927450v1

Retour d’expatriation professionnelle : du choc culturel au choc identitaire

Philippe Thorel , Anne-Marie Vonthron
Dynamique identitaire, action et changement : nouvelles perspectives, A.M. Costalat-Founeau (Ed.), Paris : L’Harmattan, pp.71-90, 2013
Chapitre d'ouvrage hal-02927361v1